1.
Na temelju članka 66. Statuta Općine Jelenje (»Službene novine« PGŽ broj
30/01) i članka 24. Pravilnika o unutarnjem ustroju Jedinstvenog upravnog
odjela Općine Jelenje (»Službene novine« broj PGŽ 24/01) Općinsko vijeće Općine
Jelenje, na sjednici održanoj dana 21. veljače 2006. donijelo je
PRAVILNIK
o plaćama službenika i namještenika jedinstvenog
upravnog odjela Općine Jelenje
Članak 1.
Plaća službenika i namještenika Općine Jelenje sastoji se od osnovne plaće,
dodatka po osnovi radnog staža i dodatka na uvjete rada, ukoliko su uvjeti rada
teži od uvjeta vrednovanih u osnovnoj plaći.
Uvjeti rada teži od uvjeta vrednovanih u osnovnoj plaći utvrđuju se na
zahtjev službenika ili namještenika uz prethodnu suglasnost pročelnika
jedinstvenog upravnog odjela.
Članak 2.
Osnovna plaća utvrđuje se za normalni radni učinak u redovnom radnom
vremenu, po osnovi složenosti poslova radnog mjesta i normalnih (predvidljivi)
uvjeta rada.
Osnovnu plaću čini umnožak koeficijenta složenosti radnog mjesta i osnovne
plaće.
Članak 3.
Koeficijent složenosti poslova za radna mjesta utvrđuje se kako slijedi:
-za radno mjesto pročelnika jedinstvenog
upravnog odjela2,5
-za radno mjesto samostalni referent za
pravne poslove1,90
-za radno mjesto samostalni referent za
računovodstveno-financijske poslove1,90
-za radno mjesto samostalni referent za
komunalni sustav1,75
-za radno mjesto tajnik1,75
-za radno mjesto komunalni redar1,50
Koeficijentom složenosti poslova izražava se složenost i zahtjevnost poslova
pojedinog radnog mjesta, poznavanje užeg područja djelovanja službenika i namještenika,
samostalnost i kreativnost u radu.
Veći koeficijent zahtijeva i podrazumijeva veće angažiranje znanja i
sposobnosti svakog od namještenika i službenika, te veću odgovornost za
obavljeni rad.
Članak 4.
Osnovna plaća utvrđuje se u iznosu od 3.500,00 kuna bruto, za koeficijent 1.
Članak 5.
Dodatak s osnova radnog staža iznosi 0,5 % za svaku navršenu godinu radnog
staža.
Članak 6.
Za vrijeme korištenja godišnjeg odmora i u vrijeme državnih blagdana,
službenici i namještenici imaju pravo na naknadu plaće u visini prosječne plaće
isplaćene u prethodna tri (3) mjeseca. Za poslove radnog mjesta koje obavljaju.
Članak 7.
Za vrijeme privremene spriječenosti za rad (bolovanja) u trajanju do 42 dana
službenicima i namještenicima pripada naknada plaće u visini od 90% plaće koju
je službenik i namještenik ostvario u mjesecu koji je prethodio mjesecu u kojem
je nastala spriječenost za rad.
Članak 8.
U slučaju spriječenosti za rad (bolovanja) zbog profesionalne bolesti ili
povrede na radu službenici i namještenici imaju pravo na naknadu plaće u visini
od 100% plaće ostvarene u mjesecu koji je prethodio mjesecu u kojem je nastala
privremena spriječenost za rad.
Članak 9.
Ovaj Pravilnik stupa na snagu osmog dana od dana objave u »Službenim
novinama« Primorsko-goranske županije, a primjenjuje se od 1. 3. 2006. godine.
Klasa: 120-02/06-01/01
Ur. broj: 2170-04-06-1
Dražice, 21. veljače 2006.
OPĆINSKO VIJEĆE OPĆINE JELENJE
Predsjednik
Općinskog vijeća
Damir Maršanić, v.r.
